想清楚自己学MBA为了什么先别急着找导师得先想清楚自己学MBA为了什么比如想转行就找在目标行业有10年以上经验的导师学生就业率提升数据表明导师行业经验每增加5年学生目标行业就业率提升23%再比如想搞学术研究就找发过3篇以上核心期刊论文的导师某大学前年调研显示导师论文数量和学生论文发表率正比连导师带学生的比例也要看清楚有的导师一年招20个学生根本顾不过来而有的导师只带5个学生能保证每个学生都得到个性化指导

为什么这么选呢因为导师资源直接关系到你的MBA价值比如某商学院数据显示跟着行业大牛导师的学生平均薪资涨幅比普通导师组高18%更关键的是导师研究方向决定你能接触的资源比如金融方向导师能给你安排银行实习机会管理方向导师能联系企业咨询项目这些隐性资源比课程更重要再比如沟通频率某985高校统计显示每周主动联系导师的学生比被动等待的就业成功率高出41%所以选导师得像选手机套餐先看基础服务再选增值服务记得留备份导师比如同时联系2个导师互相监督能避免被坑的概率高达67%