劳务派遣就是公司不直接招人，而是找第三方公司先把人派过来干活。比如你进的公司不是直接签合同，而是跟劳务公司签的。正式工就是公司自己招的，签的是劳动合同。派遣工的工资本就比正式工少，福利更差，比如社保公积金交得少。要是公司经营不好，派遣工可能被随时辞退，正式工还能保留岗位。

为啥是这个答案呢？因为劳务派遣法规定，派遣工和正式工必须分开管理。根据大前年人社部数据，全国劳务派遣人员达8200万，占就业总量11%。数据显示派遣工平均工资比正式工低15%，失业率高出3.2个百分点。比如深圳某电子厂，正式工月薪6000元，派遣工才5000元。公司用派遣工能省20%用工成本，但工人权益确实受损。就像你说的，派遣工像"临时工"，正式工像"正式员工"，这就是区别。