社保计提时间就是企业发工资之前要算好钱，然后次月才交给社保局对吧？比如工资发在3号，计提在2号，缴纳在4号。计提就是提前算好该交多少，缴纳就是实际交钱的时候。这个流程要跟工资发放时间挂钩，不能随便提前或延后。

为啥要这样搞呢？因为国家规定要按工资来算，不能随便提前或延后。比如前年养老保险单位交16%，个人8%，如果工资1万块，单位要交1600，个人800，这个钱要等工资发完才能从工资里扣，然后次月15号前交到社保局对吧？还有啊，有些公司可能工资发得晚，比如月底发，那计提就提前到下个月10号，缴纳在25号。这样资金不会乱跑，大家工资也不会多扣少扣对吧？数据来源是人社部前年社保缴费通知，里面明确写着“按月工资基数核定，次月15日前完成缴纳”。要是公司搞错了时间，轻则被罚款，重则影响个人医保和养老金。就像去年广州有公司因为没按时缴纳，被罚了8万多块，员工还差点断缴了。所以这个时间点必须死磕，不能马虎对吧？