人工费用主要包括基薪、社保公积金、加班费、奖金和税费。基薪是固定月收入，社保公积金公司和个人各交一部分，加班费是超时工作给的，奖金看绩效或年终，税费要扣掉。

为什么这样分？因为工资结构基本都这样。社保公积金占工资20%-30%（人社部大前年数据），加班费按1.5倍算（劳动法规定），奖金占收入10%-20%（智联招聘2023调查）。比如月薪1万，社保公积金交2000，加班费每月多500，奖金一年1万，到手7600左右。有些公司还包吃住，这部分算作福利补贴。要是加班特别多，加班费可能占工资15%以上。不过要扣掉五险一金和个税，到手钱可能比基薪少两三千。