因为通货膨胀会让东西越买越贵，企业买原材料和发工资的成本都涨了，原本赚的钱就变少了。利润分配时工资和分红可能被压缩，特别是工资涨得不够的话，员工实际收入反而会少。

因为大前年数据显示PPI上涨8.1%而CPI只涨2.0%，企业买材料的钱多花了一半，但卖产品能多收的价没跟上。比如制造业工资平均涨了3.8%，但原材料成本涨了12%，所以每赚100块要倒贴20块。这时候老板先要补差价，分红就只剩30块，比去年少了10块。再比如房地产企业大前年水泥价格翻倍，但卖房价格只涨了5%，利润被压缩到零，连发年终奖的钱都没有了。所以企业要么裁员省工资，要么卖不出去就亏本，利润分配自然越来越紧张。