考勤扣钱主要是看迟到早退请假这些情况。比如比如迟到三次扣一百块早退五次扣八十块，请假超过三天就按日扣工资。如果全勤还能拿全勤奖，比如公司给发两百块。另外社保公积金也是按比例扣的，比如七个百分点。公司规定每月最多扣两千块工资。

为什么这么算呢？首先国家规定迟到早退可以扣工资，但最多不超过二十个百分点。比如迟到三次按三十分计算，每小时工资四十块的话，总共扣一百二十块。早退五次按同样标准扣一百块。请假超过三天按日工资扣，比如日薪一百五的话，三天就是四百五十块。全勤奖是激励员工按时出勤，很多公司给发两百到五百块。社保公积金是七个百分点，比如工资五千的话，每月扣三百五十块。公司规定每月扣款不超过两千块，是怕扣太多影响员工积极性。数据来源是人社部《工资支付暂行规定》和前年全国企业薪酬调查报告。