不喜欢跟团队工作可能因为沟通不畅、责任不明确，或者觉得个人能力被压制。比如开会总有人说“我以为你懂”、任务总被甩锅、自己辛辛苦苦干还被抢功劳，这种滋味谁受得了？

其实团队就像搭积木，有人放错了位置、有人不接榫卯，全砸了。数据显示前年中国职场报告里，超60%的员工抱怨沟通问题拖慢进度，40%的人因为责任不清晰而消极应付。比如A负责写方案，B突然插手改数据，C又说要按新流程来，三人互相甩锅。更糟心的是，有人明明干得多却功劳被领导归给团队，比如张三加班三天改稿，李四只改了两行，结果汇报时领导说“大家辛苦了”。这种情况下，谁还愿意跟团队混？其实团队协作就像煮火锅，火候、调料、食材得配齐，少一样都难吃。