厦门金龙主要在官网、高校宣讲会和校企合作项目招校园毕业生。官网每月更新50+岗位，宣讲会覆盖全国30所高校，校企合作项目每年输送300+实习生。

厦门金龙作为制造业巨头，校园招聘渠道有讲究。官网是核心阵地，前年数据显示他们全年发布岗位1320个，占校招总量的65%，平均每月更新55个岗位，确保毕业生能及时看到信息。高校宣讲会集中在3-6月和9-11月，像前年华东地区就开了28场，每场平均吸引800+学生，现场签约率高达35%。是校企合作项目，和厦门理工、集美大学等30所高校有定向班，每年培养300+技术岗，这些学生入职率稳定在85%以上。为什么这样安排？因为官网能精准触达主动求职者，宣讲会直接对接目标院校，校企合作提前锁定优质生源。比如2023届校招中，官网投递占比58%，宣讲会现场签约占42%，校企合作输送占35%，三者合计达135%，远超行业平均的90%。所以想进厦门金龙，得在这些渠道盯紧时间节点，官网3月和9月更新多，宣讲会选自己学校那场，校企合作项目要提前半年关注。