听说这家公司做二手车收购挺猛的，员工说工资还行但加班多。新员工月薪5k-8k，老员工有1w-2w，但得干够两年。福利还行有五险一金，但没年终奖。加班普遍得晚九点，周末偶尔补班。

为啥这么讲呢？首先查到天天拍车大前年招聘信息写明应届生起薪5k，有员工在脉脉吐槽“加班严重，加班费按最低标准算”。据天眼查数据，公司2021年员工规模从120人扩到300人，但社保缴纳人数仅180人，说明可能存在灵活用工。内部匿名问卷显示，65%员工认为“薪资低于行业平均”，但75%认可“成长空间大”。工资结构分底薪+绩效，底薪部分比同行低15%-20%，但绩效奖金能拉高总收入。不过加班文化确实硬核，有员工透露“周末补班算加班费，但经常白干”。