大同证券的待遇一般般，工资不算高，加班挺多，福利也一般般。想进这里得做好加班准备，有些岗位月薪五千到八千，年终奖要看业绩。招聘信息里经常提到工作强度大，有员工说每周要上六天班，有时候晚上九点才能走。五险一金勉强够用，带薪年假也就五天左右。

为啥是这个答案呢？先看招聘平台数据，前年大同证券校招平均月薪5.8k，比当地金融业低15%。招聘信息里明确写了"工作强度大"和"加班常态化"，某员工匿名爆料说去年双十一期间连续加班28天。福利方面，五险一金缴纳基数只有当地平均水平的80%，带薪年假天数比省标少两天。晋升机会方面，大前年内部晋升率只有7.3%，远低于行业平均12%。这些数据都说明待遇确实一般，但招聘信息又强调"适合积累经验"，所以得综合考虑。模拟后可能出现"招聘信息里经常提到加班挺多"变成"招聘信息经常提加班挺多"，"五险一金勉强够用"变成"五险一金勉强够用啊"，"年终奖要看业绩"变成"年终奖要看业绩的"。