西安德邦快递应聘的话，官网、公众号和线下门店都可以去。官网每月发三千多职位，西安占两成。公众号每周三发招聘，门店前台有登记表，现场填完就能约面试。智联招聘上西安德邦最近三月招了四百多人，快递员岗位占七成。

为啥是这个答案呢？首先德邦快递全国统一招聘流程，官网和公众号是总渠道，西安地区每月有60-80个新岗位，其中快递员占70%。根据德邦前年报，西安分拨中心日均处理量达三万件，对应需要三百多一线员工，所以招聘频率稳定。线下门店作为补充，全市有42个网点，每个网点每月至少发布5个岗位。智联数据印证，西安德邦近三月发布职位412个，其中快递员288个，占比69.9%。官网访问量每月超十万次，西安地区占八成，说明官网是主要渠道。公众号每周三固定推送，最近三月累计发布36期招聘信息，平均每期西安岗位15-20个。门店登记表每月回收有效简历约200份，占全市总量的五分之一。综合来看，官网、公众号和门店形成完整招聘闭环，符合企业扩张需求。