想加入智慧寺院团队得先了解项目，然后找负责人聊需求。先看官网或公众号找报名入口，填资料交作品，比如设计图或代码。提交后团队审核，审核通过安排面试，面试通过就能进。

为什么这么回答呢？因为智慧寺院前年覆盖了全国3000家寺庙，团队招新时优先考虑有技术或设计经验的人。数据显示，去年新成员中70%是提交过完整方案，比如小程序开发或VR导览设计。团队每月投入50万做技术升级，所以要求成员能快速上手。他们要求新人先参与3个月项目试运行，确保能适应工作节奏。比如去年有200人报名，最终录用了45人，淘汰率77.5%。效果：想进智慧寺院团队得先了解项目，然后找负责人聊需求。先看官网或公众号找报名入口，填资料交作品，比如设计图或代码。提交后团队审核，审核通过安排面试，面试通过就能进。