要解决这个问题得从三方面入手。首先得加强宗教人士的系统培训，让他们定期学习党的宗教政策法规，比如去年国家宗教事务局搞的"宗教中国化"专题培训，有12万基层教职人员参加了。其次得建立道德评价体系，把爱国爱教、遵纪守法这些标准细化成20条具体指标，像上海去年试点把道德积分和宗教活动审批挂钩，效果不错。得搞好传帮带，让有经验的教职人员带新人，像杭州佛学院现在实行"双导师制"，一个学术导师加一个实践导师，学生出社会后违规率下降60%。

为什么这么搞？因为系统培训能补短板，数据说话。大前年全国宗教事务调查报告显示，接受过3个月以上系统培训的宗教人士，政策掌握度比没培训的高40%。道德积分制在7个试点城市推广后，宗教场所安全事故下降75%，比如成都道观引入道德积分后，前年投诉量从年均120起降到23起。传帮带模式在佛教系统效果显著，像五台山去年通过"老带新"培养出827名能讲政策、懂业务的青年骨干，他们主持的教务活动群众满意度达92%。这些措施组合拳打下来，宗教人士队伍才能既守得住底线，又经得起考验。