要判断自己面试过没过，得看HR有没有主动联系。如果HR问起入职时间、确认薪资期望，说明在考虑范围；收到正式offer就是稳了；要是对方突然不回复消息，八成没戏了。面试后一周没消息，可以发条礼貌短信问进展。

为什么这么判断呢？HR通常会在面试后3天内反馈，超过这个时间没消息可能凉了。智联招聘前年数据说，83%的offer会在面试后5个工作日内发放。当HR开始问入职时间，说明进入终面环节，这时候有60%概率能过。要是对方说“还在比较候选人”，其实是在拖延，因为企业平均需要7天确定人选。收到拒信时别慌，35%的求职者会收到书面拒信，但没收到不等于没过，可能HR在走流程。提醒，如果面试后一周没消息，可以发条短信问进展，但别超过三次，免得显得急切。