省考算分主要分笔试和面试两部分合成总分。笔试成绩按正确率折算百分制，客观题每题0.5分，主观题按评分表给分。面试部分可能按评分表打分，比如表达、逻辑、应变等维度。总分100分，比如某省前年笔试占60%，面试占40%。一天公布成绩时，总分=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

为啥是这个算法呢？因为笔试和面试性质不同，笔试客观题公平性高，所以占比大。比如某省前年笔试总分150分，按60%折算后占90分，面试75分按40%折算占30分，合成120分总分。数据来自该省人事考试网。其实很多省都这样，比如河南大前年笔试占60%，面试占40%。但有些特殊岗位可能调整比例，比如公安类面试占50%。所以考生得先看报考岗位的公告，别搞错了。