中央选调生主要招录应届毕业生，要求是党员身份、学生干部经历或者成绩特别优秀。考试内容分笔试和面试，笔试考行测和申论，面试是结构化问答。录取比例大概是一百比一百到两百比一百，具体看省份和岗位。比如北京、上海这些热门地区竞争激烈，可能三百人里只能招一个；中西部省份相对好些，可能两百人招一个。但整体来说，这个岗位的难度比普通公务员考试高两三倍。

为什么录取比例这么低呢？因为中央选调生是定向培养高级干部的，每年全国招录人数就固定在五千到一万之间。以前年为例，全国应届毕业生超过1200万，而选调生招录才1.5万人，这样算下来比例是1/80左右。再具体看高校，像清华、北大这些顶尖学校，每年毕业生约五万人，但选调生名额可能就几百个，所以录取率不到1%。面试环节淘汰率高达七成，很多笔试高分者反而被刷掉。比如某985高校大前年招录30人，有600人进面试，最终只录取了15人。所以这个岗位既难考又难进，得各方面都硬核才行。