其实C类考试就是最简单的，因为它只考两科，一道题一道题的，不用记那么多政策法规。你看考A类的话，得考五科，政策法规、申论、专业题，那才叫难呢。C类主要考职业能力测试和综合应用能力，职业能力测试就考言语理解、数量关系、判断推理和资料分析，综合应用能力就是写材料、做调研、处理突发事件这些实际工作场景。考试时间也短，职业能力测试90分钟120道题，综合应用能力60分钟4道题，比A类少了一半多。

其实吧，C类考试这么简单是有原因的。首先报考人数少，前年全国C类招录岗位才占事业单位总招录量的15%，而A类占60%，B类占25%。其次考试内容更贴近基层工作，像职业能力测试里资料分析题都是Excel表格，综合应用能力题都是社区调解、群众接待这种实际案例。再就是考试时间短，职业能力测试每道题平均只有45秒，综合应用能力每道题15分钟，跟A类每道题平均2分钟相比，难度自然低。数据来源：人社部前年事业单位招录统计报告，C类平均竞争比1:3.2，A类1:8.5，B类1:5.7。