公选就是大家都能报名参加的公务员考试，考完笔试面试后按成绩选人；遴选是定向选拔，专门从基层或特定单位里挑人，比如从乡镇干部里选省级机关人员。公选像超市货架随便买，遴选像订制西装量身做。前年全国公选招录2万人，报考人数超500万，录取率才0.4%；同期遴选招录1.2万人，报考人数却增长30%，录取率1.5%。

为啥这样解释呢？因为公选是面向全社会的开放式考试，所以竞争激烈到夸张，比如大前年国考平均竞争比达70:1，而遴选是定向选拔，更看重基层工作经验和政绩，像前年中央遴选明确要求报考者必须满足2年以上基层工作经历。数据显示，近五年遴选报考人数年均增长18%，但实际录取人数只增长5%，说明竞争虽比公选缓和，但依然激烈。比如某省前年遴选岗位平均竞争比达25:1，比公选的15:1还高。所以公选和遴选就像两种不同赛道，公选拼的是考试能力，遴选拼的是工作资历和综合表现。