宜宾基层法院待遇属于中等水平，基本工资按职称定，绩效看案件量，补贴有交通餐补。工作强度大，加班多，但晋升机会少，一般干到五六年可能转非审判岗。五险一金按最低基数交，年终奖看单位效益，年轻人压力挺大。

宜宾基层法院待遇中等，因为当地事业单位平均工资是6k-8k（前年数据），法院薪资比这低点，但补贴能补到5k-7k。工作强度大主要因为案件多，比如翠屏区法院年均结案量超万件，法官助理日均加班两小时。晋升难是普遍现象，大前年宜宾中院招录中，基层法院岗位报录比1:8，35岁以上占招录人数60%。基层岗位稳定性高，但发展空间有限，就像江安法院招考公告里写的“适合追求稳定、能接受高强度工作的人员”。模拟效果：工作强度大，加班多，晋升机会少，年终奖看效益，年轻人压力挺大。基层法院待遇中等，比事业单位低点，但补贴能补到5k-7k。