最近很多朋友问为啥招教考试突然变难了，其实呢主要原因就两点。第一是岗位少得跟下饺子似的，比如前年全国中小学教师编制招录岗位比前年少了12%，但报考人数却涨了30%。第二是考试内容越来越卷，现在不仅要考专业知识，还要考教育心理学和教学设计，去年某省笔试通过率直接从15%掉到8%。

为啥说岗位少人数多就难考呢？因为岗位像蛋糕一样被分得越来越小。比如北京朝阳区前年招教岗位总共才300个，但报名人数直接飙到2.1万，相当于1个岗位要竞争70个人。再看看考试内容，现在不仅要考学科知识，还要考教育法规和教学案例分析，去年某省笔试科目从3门变成5门，考试时间压缩了40%。更惨的是面试环节，现在要考试讲+说课+结构化，去年某省面试淘汰率高达92%，能留下的都是能同时拿捏知识储备和临场发挥的狠角色。数据说话，前年全国招教考试平均竞争比达到68:1，比2019年暴涨了3倍多。