省厅难考，基层更难。省厅要求高，基层任务重。省厅竞争比1:80，基层1:50，但乡镇报录比能冲到1:150。省厅招录少，岗位少；基层招录多，但工作苦。

省厅难考因为岗位少，竞争激烈。比如前年全省省直机关招录200人，报考者2.8万，平均80人争1个岗。基层岗位多，但乡镇每年招录3000人，报考者5万，实际竞争比1:150。基层工作强度大，比如乡镇公务员年均加班2000小时，比省厅多30%。省厅面试侧重综合分析，基层侧重应急处理。数据来源：省人社厅前年报、中公教育《基层考情白皮书》。