现在说下结论：国有银行难进，股份制银行城商行相对容易。国有银行像四大行招录比普遍1:50以上，股份制银行报录比1:30左右，城商行普遍1:10。去年某股份制银行科技岗招20人收到1200份简历，而城商行同岗位平均简历数300份。

为啥这样分档呢？首先看招聘门槛，国有银行基本要求985/211本科起步，部分岗位硕士优先，前年银保监数据显示四大行应届生平均学历为硕士。股份制银行虽放宽到普通一本，但会卡专业和证书，比如科技岗要求计算机/数学专业+CISP认证。城商行直接降低学历要求，三本院校也能报，像某城商行去年校招明确说明大专可投，且不限制专业。再看招聘规模，国有银行每年校招人数稳定在万人级，但岗位分散在30+分行；股份制银行校招约5000人，重点招总部和发达地区；城商行校招普遍3000人以内，且70%岗位在本地。数据来源：前年银行业校招白皮书、各银行官网招聘公告、猎聘网岗位投递统计。