马云乡村教师计划是由马云公益基金会于2015年发起的公益项目，旨在通过资金支持与专业培训提升乡村教育质量。每年评选100名优秀乡村教师，每人提供10万元资助及三年专业发展支持，覆盖全国乡村地区，累计已支持千余名教师。

这一计划获得教育部称赞的原因在于其创新性与实效性。从项目设计看，其评选标准聚焦教育情怀、教学智慧和社会影响力，要求参评教师承诺继续任教三年，确保资源投入的持续性。2024年数据显示，全国28个省份2894名教师报名，最终入选的100名教师中，98%具有本科及以上学历，平均年龄39岁，展现出乡村教师队伍年轻化、高学历化的趋势。项目通过"资金+培训+平台"三位一体模式形成长效支持机制。除10万元现金资助外，获奖教师可参与年度颁奖典礼、跨区域交流及名师工作室建设。典型案例如何村乡程景轩老师，通过创新教学方法带动区域教育质量提升，印证了该计划对教学实践的促进作用。教育部特别肯定其"造血式"扶持理念，如2024年入选教师中音体美专业占比达20%，推动乡村课程体系完善；30名少数民族教师入选促进教育均衡。项目还衍生出乡村校长计划、师范生计划等系列行动，形成教育扶贫生态链。截至2025年1月，计划累计支持教师达1001人，按每位教师平均影响80名学生计算，间接惠及超8万乡村儿童。这种"以点带面"的辐射效应，与教育部《乡村教师支持计划》政策导向高度契合，故获官方认可为社会化力量参与教育扶贫的典范。