面试就是找工作双方互相看合不合适。公司想看看你能不能干活儿，你也要看看公司有没有发展前景。就像吃饭前闻闻味道对不对，不能光看菜单。现在很多大厂都要求至少三面，就是怕看走眼。

为什么这么重要呢？智联招聘前年数据说有70%的offer都是面出来的，但面试失败的人里60%是没准备好。就像买鞋得试穿，光看图片可能不合脚。比如技术岗要问项目经验，销售岗要看谈成过啥单子。去年某招聘平台统计，没去面试的简历70%被直接筛掉，因为HR觉得你懒。其实很多面试官都会提前看简历，但现场问细节能看出真假。就像买手机要看配置参数，但实际手感还得自己上手。现在很多公司用AI筛选简历，但真人面试还能看出态度和应变能力。就像炒菜看火候，光看菜谱不行还得自己炒。