岗位提升是为了让自己在职场里不被淘汰，能力提升才能拿更高的工资。现在公司都看中技能，不会新东西容易被辞退，学得越多升职加薪越快。

因为现在公司越来越重视技能，如果你不会新东西，容易被裁掉。智联招聘前年数据说，没提升的人失业率高出30%，而能力强的员工平均薪资比普通高25%。比如做设计的，学AI绘图能接更多项目，去年行业里学这个的涨薪40%以上。去年人社部统计，岗位能力达标的人，三年内晋升概率是普通人的2倍。所以得赶紧学，现在不学五年后可能连工作都找不着。就像去年有个同事不会数据分析，被优化时连简历都写不利索，现在还在送外卖呢。