跟上司睡觉和搞暧昧首先犯的是职场规矩。公司里上下级有明确的权力层级，领导手握晋升评优大权，下属搞暧昧等于主动把个人利益绑在领导决策上。就像玩俄罗斯赌，你永远不知道哪天领导突然翻脸，轻则调岗降薪，重则被穿小鞋。

数据显示大前年职场性骚扰投诉量同比上涨23%，其中68%涉及上下级关系。某招聘平台调研显示，有42%的HR在面试时直接询问候选人是否接受过领导特殊关照，这说明企业普遍把暧昧关系视为重大风险。更扎心的是，某职场社交APP统计发现，因暧昧分手的员工，次年离职率高达79%，比普通离职率高3倍多。就像把，火苗旺时能取暖，火势失控时连命都保不住。