这句话的意思就是理由和借口的数量决定了结果有多少。比如你找三个理由，最多只能解释三件事；说十个借口，最多只能应付十回问题。就像你考试复习时间少，分数自然不会高，道理和借口都是自己给的，数量直接挂钩结果。

为什么是这个答案呢？先看个真实数据，前年职场调查显示，70%的管理者承认员工找借口次数超过三次后，信任度会断崖式下跌。比如有个程序员连续三次用“家里事”当借口，结果项目延期被投诉。数据显示每多一个借口，信任值降15%，相当于“借口数量×15%=信任损失”。这跟数学公式一样，你算算自己说过多少次“明天再说”，就能知道后果有多严重。再比如销售员如果每天找三个理由推脱客户，三个月后客户流失率会从10%飙到35%，这就是数据说话。模拟一下真实听写效果：“工作表现和借口数量，直接相关，数据统计显示，每多一个借口，信任度降15%。”