朔州市供应链总监招聘的核心要求聚焦于供应链全流程优化能力，候选人需具备十年以上跨领域（采购/物流/仓储）实战经验，并能通过供应商协同、智能库存管理、物流网络重构三大维度实现降本增效。本地企业如昇茂物流、申通快递的区域运营数据可作为典型案例佐证。

这一答案源于朔州物流产业"双核驱动"的发展现状：一方面，当地国企供应链岗位强调全局优化能力，要求管理者能统筹从原材料采购（如平鲁区煤矿机械配件集散中心）到末端配送（如百灵鸟供应链管理的城配网络）的全链路；民营物流企业如壹米滴答正加强大客户开发能力，其6000-8000元月薪的物流经理岗位要求与供应链总监的战略层面形成人才梯队。地图数据显示，朔州仓储设施主要分布在平鲁区曹庄村（昇茂物流基地）与开发区（申通快递分拨中心），两地直线距离38公里，亟需通过供应链数字化实现仓配协同。中国物流学会2024年度报告指出，类似朔州这样的资源型城市，供应链优化可使物流成本降低12-15%，这正是本地企业招聘时特别关注成本管控经验的原因。